Microsoft
4.2 tähteä viidestä tähdestä
Vastaanota viikoittaisia päivityksiä, arvosteluja ja ilmoituksia uusista työpaikoista

Yrityksen Microsoft työntekijäarvostelut työnimikkeelle Käytettävyyspäällikkö

Arvostele tämä yritys
Työnimike
Sijainti

Arvosanat kategorioittain

3.9Työn ja vapaa-ajan tasapaino

Lajitteluperuste

HyödyllisyysLuokitusPäivämäärä
Löydettiin 1 hakua vastaava arvosteluKatso kaikki 7,268 arvostelua
Työn/vapaa-ajan tasapaino
Palkkaus/Edut
Työllisyysturva/eteneminen
Johto
Työpaikkakulttuuri

Ehdottomasti hyvä työpaikka

Indeedin suosittelema

Indeedin suosittelema arvostelu
- Vaihtelevat päivät projektien mukaan - olen oppinut tulemaan toimeen erilaisten ihmisten kanssa ja kommunikoimaan eri tasoilla. Monipuolisesti erilaisia työtehtäviä, jotka muokkautuivat omaa osaamista vastaaviksi. -Johto kommunikoi selkeästi alaspäin. Tosin tavoitteet elivät nopeasti kilpailijoiden perässä. Työkaverit ovat olleet erittäin mukavia, kaikkien kanssa on pysytynyt hoitamaan työt hyvin. Myös vapaa-aikaa voi viettää työkaverien kanssa. - hankalinta oli aikavyöhykkeiden takia useat aikaiset sekä myöhäiset palaverit, jotka rikkoivat vapaa-aikaa. - Jatkuva kehittyminen itse sekä uuden oppiminen, uusien upeiden tuotteiden teko ja niiden menestyksen takaaminen.

Plussat

Palkka, työkaverit, luottamus, resurssit tehdä töitä, kannustava ilmapiiri

Huonot puolet

palaverirumba aikavyöhykkeiden kanssa
Oliko tästä arvostelusta hyötyä?

Arvostele yritys, jossa olet työskennellyt viimeksi

Jaa kokemuksesi ja auta muita

Haluatko tietää enemmän työskentelystä täällä?

Esitä kysymys työskentelystä tai työhaastatteluista yrityksessä Microsoft. Yhteisömme vastaa.Kysy Kysymys

Yleisarvosana

4.2

Perustuu 7,268 arvosteluun
5
3 410
4
2 407
3
1 046
2
255
1
150

Arvosanat kategorioittain

3.9Työn/vapaa-ajan tasapaino
4.1Palkkaus/Edut
3.5Työllisyysturva/eteneminen
3.6Johto
4.0Kulttuuri

Microsoft arvostelua sijainnin mukaan

  • yritykset
  • Microsoft
  • Työntekijäarvostelut
  • Käytettävyyspäällikkö
Kerro, miten voimme parantaa tätä sivua
Mitä lisäisit tai muuttaisit?